Obiettivi e Sbocchi Professionali
L’Operatore amministrativo-contabile supervisiona, organizza e coordina i servizi amministrativi, contabili e finanziari dell’azienda. Assicura il trattamento contabile delle transazioni economiche patrimoniali e finanziarie in base alla normativa vigente e sovrintende alla realizzazione del bilancio di esercizio.
Analizza gli scostamenti tra quanto programmato e quanto realizzato, individuando i fattori e le cause determinati, prospettando interventi migliorativi nella gestione aziendale e proposte sulla strategia di medio termine.
È responsabile della funzione amministrazione e contabilità e si occupa di coordinare le risorse umane che gli sono state assegnate. In certi casi (direttore amministrazione, finanza e controllo) concentra nelle proprie funzioni anche il controllo di gestione (avvalendosi in genere di un tecnico di controllo gestione) ed in alcuni casi anche la gestione finanziaria spingendosi (in base al mandato ricevuto dall’amministratore delegato) fino alla gestione di compravendite finanziarie.
Fase d’aula
La frequenza delle attività d’aula è il venerdì e il sabato, per un monte ore complessivo pari a 600 ore.
Durante il percorso d’aula, le competenze in uscita saranno valutate mediante la discussione di casi aziendali finalizzati a verificare l’apprendimento in aula e permettere agli allievi di confrontarsi con contesti lavorativi reali. L’obiettivo è “professionalizzare” ulteriormente gli allievi e potenziarne le capacità di relazionarsi e lavorare in team, competenze fondamentali nel contesto lavorativo.
Al termine del percorso formativo, il discente dovrà sostenere un esame finale dinanzi ad un Commissione regionale. Nello specifico, come da normativa regionale, è previsto lo svolgimento di una prova scritta e di una prova orale sulle materie inerenti al programma didattico del corso.
Le attività didattiche si terranno presso la sede operativa di Pform srl (codice organismo 01685/12/08) sita in via San Leonardo 52 c/o Galleria Mediterraneo, Salerno.
La sede rispetta la normativa antinfortunistica, le norme in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro (D.lgs. 81/2008 e successive modifiche), di prevenzione incendi e abbattimento delle barriere architettoniche.
Metodologia didattica
Il percorso formativo è diretto a presentare e fornire ai partecipanti i contenuti, gli strumenti analitici e le competenze necessarie per operare nel settore di riferimento, attraverso il ricorso ad una metodologia didattica che poggia sull’integrazione del classico approccio della lezione frontale con quello del taglio più pratico ed operativo.
Docenti
La faculty è costituita da docenti dotati delle conoscenze e delle competenze professionali negli ambiti disciplinari specifici previsti dal percorso formativo e provenienti dal mondo del lavoro che tradurranno in aula i contenuti teorici in contenuti operativi reali, al fine di offrire gli strumenti necessari per orientarsi ed operare nella realtà lavorativa di riferimento.
Stage
Al termine delle attività didattiche, Pform garantisce da contratto un periodo di stage della durata di 3/6 mesi che consentirà ai discenti di mettere in pratica tutte le competenze acquisite e di familiarizzare con il contesto aziendale.
Titolo rilasciato
Al termine del Corso verrà rilasciata, ai sensi dell’art. 14 della L. 845/78, la Certificazione di qualifica professionale per “Operatore amministrativo-contabile” di Livello EQF 3 riconosciuto dalla Regione Campania e valido a livello Nazionale ed Europeo, anche per i concorsi pubblici.
PROGRAMMA DIDATTICO
MODULO 1 – CONFIGURAZIONE DI UN SISTEMA AMMINISTRATIVO E DI CONTROLLO DI GESTIONE
- Elementi di contabilità industriale
- Elementi di diritto civile
- Diritto commerciale
- Elementi di budgeting
- Metodi di organizzazione del piano dei conti
- Principi di contabilità generale
- Principi e metodi di controllo di gestione
- Scritture contabili, libro giornate e partita doppia
- Principi e standard internazionali dei sistemi di contabilità e reporting – IAS/IFRS
- Tecniche di pianificazione delle attività
- Vocabolario tecnico fiscale
MODULO 2 – COORDINAMENTO DELLE ATTIVITÀ CONTABILI, FISCALI E DI CONTROLLO DI GESTIONE
- Gli adempimenti fiscali
- Il bilancio consolidato: finalità e criteri generali di redazione
- Direttive strategiche aziendali
- Diritto societario
- Elementi di amministrazione aziendale
- Elementi di gestione d’impresa
- Elementi di gestione delle risorse umane
- Gestione contabile-fiscale di operazioni di trasformazioni, fusioni e conferimento di impresa
- Metodi di calcolo di indici di bilancio
- Normativa fiscale e tributaria
- Principi di contabilità generale
- Ragioneria
- Scienza delle finanze
- Tecniche di analisi di bilancio
- Tecniche di coordinamento e gestione del team
- Tecniche di pianificazione aziendale
MODULO 3 – ELABORAZIONE RESOCONTI SULL’ANDAMENTO ECONOMICO E FINANZIARIO AZIENDALE
- Il bilancio europeo
- Il bilancio civilistico
- Il bilancio consolidato
- Il bilancio d’esercizio
- Calcolo del patrimonio netto
- Elementi di statistica
- Metodi di calcolo del break even point
- Calcolo degli indici di bilancio
- Metodi di valutazione patrimoniale, reddituale e finanziaria dell’azienda
- Tecniche di ROI
MODULO 4 – REDAZIONE BILANCIO D’ESERCIZIO
- Elementi di amministrazione aziendale
- Gestione contabile-fiscale degli ammortamenti e rimanenze di magazzino
- Il consolidamento integrale
MODULO 5 – INFORMATICA
- I principali software di settore: enterprice resource planning
- Microsoft excel, Lotus 123 e simili
- Elaborazione diagrammi di flusso
MODULO 6 – SENSO DI INIZIATIVA ED IMPRENDITORIALITÀ
- Il project financing
- Leggi agevolative nazionali e regionali
- Gli strumenti di auto-impiego
- Modalità di accesso al credito e alla finanziabilità
CORSO | D.D. | AUTORIZZAZIONE | ORE | EQF | TITOLO RILASCIATO |
ESPERTO AMMINISTRATIVO | N. 106 DEL 01/07/2016 | N. 772918 DEL 23/11/2017 | 500 | 6 | QUALIFICA PROFESSIONALE, PREVIO ESAME CON COMMISSIONE REGIONALE IN SEDE PFORM, RICONOSCIUTA IN TUTTA EUROPA |
monte ore di frequenza obbligatoria: 80% |
PFORM SRL – codice organismo 01685/12/08
Accreditamento alla Regione Campania per le attività di formazione e orientamento, decreto n. 131 del 27.07.2012